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维美德提名委员会关于董事会组成和薪酬的提案

Valmet Oyj于2019年12月20日下午3:30 EET发行股票

董事会组成提案

维美德提名委员会提议在计划于2020年3月19日举行的下一届年度股东大会上提议,任期至2021年年度股东大会结束的董事会成员将为七名,然后

  • Aaro Cantell,Pekka Kemppainen,Monika Maurer,MikaelMäkinen,ErikikkaSöderström,Tarja Tyni和Rogerio Ziviani再次当选为董事会成员,
  • MikaelMäkinen再次当选为董事会主席,Aaro Cantell再次当选为董事会副主席。

提名委员会评估说,维美德董事会在运营中已展示出在领导和发展国际业务方面的通用知识。 提名委员会主席AnttiMäkinen表示,董事会的多样性以及其成员的相互补充经验支持公司的业务运营并促进良好的公司治理。

董事会成员在维美德的网站http://aabacaminis.com/investors/governance/board-of-directors/上进行介绍。

董事会薪酬建议

提名委员会向年度股东大会提议,应增加并执行应支付给在年度股东大会上当选的董事会成员的年薪,任期至2021年年度股东大会结束为止。

  • 董事会主席115,000欧元(2019:110,000),
  • 董事会副主席67,500欧元(2019:66,000),
  • 每位董事会成员54,000欧元(2019:52,800)。

此外,提名委员会提议应向审核委员会的每位成员支付7,000欧元的基本费用,向审核委员会的主席支付14,000欧元的基本费用,向薪酬与人力资源委员会的每位成员收取4,000欧元的基本费用,薪酬与人力资源委员会主席。

此外,提名委员会建议应向居住地位于北欧国家的会员支付700欧元的会费,为居住地位于欧洲其他地方的会员支付1,400欧元的会费。居住地在欧洲之外的成员参加了董事会会议,包括董事会各委员会的会议。

提名委员会向年度股东大会提议,作为年度薪酬的条件,董事会成员有义务直接根据年度股东大会的决定,使用固定年度薪酬的40%来购买维美德股份公司的股票。的价格将在纳斯达克赫尔辛基证券交易所主要股票市场上某个规范市场上形成的价格上进行,并且该购买将在2020年1月1日至2020年3月31日期中评估发布后的两周内进行。

提名委员会

AnttiMäkinen(Solidium Oy首席执行官)担任提名委员会主席。 提名委员会的其他成员是JoukoPölönen(Ilmarinen共同养老保险公司总裁兼首席执行官),Satu Huber(Elo共同养老保险公司首席执行官),ReimaRytsölä(Varma共同养老保险公司副首席执行官)和MikaelMäkinen作为维美德(Valmet Oyj)董事会主席的专家成员。

维美德董事会将这些提案纳入预计于2020年2月5日发布的2020年度股东大会的通知中。

更多信息,请联系:
维美德提名委员会主席AnttiMäkinen,电话。 +358 10 830 8905
维美德总法律顾问Rasmus Oksala,电话。 +358 10 672 0026

瓦尔梅特

卡里·萨里宁(Kari Saarinen)
首席财务官

佩卡·鲁艾宁(Pekka Rouhiainen)
投资者关系总监

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